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New Hope, Dangjin  장학사업

장학회정관

제 1 장 총 칙

제1조(목적)

이 법인은 공익법인의 설립·운영에 관한 법률의 규정에 따라 우수인재 육성을 위한 각종 장학사업을 추진함으로써 청양군의 발전과 경쟁력을 높이는데 기여함을 목적으로 한다.

제2조(정의)

이 정관에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.

  • “청양군민”이라 함은 주민등록법의 주민등록표상 주소를 청양군에 두고 거주하는 자를 말한다.
  • “자녀”라 함은 청양군민의 자녀 및 손·자녀를 포함한다.
제3조(명칭)

이 법인은 재단법인 “청양사랑 인재육성 장학회”라 한다.(이하 “법인”이라 한다)

제4조(사무소의 소재지)

이 법인의 주 사무소는 충청남도 청양군 청양읍 문화예술로 222번지에 둔다.

제5조(사업)
  • 이 법인은 제1조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 목적사업을 수행한다.
    • 장학사업
    • 인재육성 기본계획 수립 및 추진
    • 정부기관 또는 자치단체 등에서 인재양성과 관련하여 위임·위탁하는 사업
    • 기타 인력 양성과 관련하여 이사회 승인을 얻은 사업
  • 제1항의 목적사업 소요경비를 조달하기 위하여 수익사업을 행할 수 있다.
  • 제2항의 수익사업을 경영하고자 하는 경우에는 미리 주무관청의 승인을 받아야 한다.
제6조(법인공여 이익의 수혜자)
  • 법인공여 이익의 수혜자는 청양군민과 군민의 자녀 및 관내 학교 재학생으로 한다.
  • 이 법인이 제5조제1항에 규정한 목적사업을 수행함에 있어 그 수혜자에게 제공되는 이익은 이를 무상으로 한다.
    다만, 수혜자에게 그 대가의 일부를 부담시킬 수 있으며 이 경우에는 미리 주무관청의 승인을 받아야 한다.
  • 법인공여 이익의 수혜자 선정기준은 별도의 규정으로 정한다.

제 2 장 재산과 회계

제7조(재산의 구분)
  • 이 법인의 재산은 이를 기본재산과 보통재산으로 구분 한다.
  • 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 재산은 이를 기본재산으로 하고 기본재산 이외의 일체의 재산은 보통재산으로 한다.
    • 설립 시 기본재산으로 출연한 재산
    • 기부에 의하거나 기타 무상으로 취득한 재산. 다만, 기부목적에 비추어 기본재산으로 하기 곤란하여 주무관청의 승인을 얻은 것은 예외로 한다.
    • 보통재산중 이사회에서 기본재산으로 편입 할 것을 의결한 재산
    • 세계잉여금중 적립금
  • 이 법인의 기본재산은 다음과 같다.
    • 설립 당시의 기본재산은 “별지 1”과 같다.
    • 현재의 기본재산은 “별지 2”와 같다.
제8조(재산의 관리)
  • 제7조제3항의 기본재산은 매도, 증여, 임대, 교환 및 담보로 제공하거나 의무부담 또는 권리의 포기를 하고자 할 때에는 이사회의 의결을 거쳐 주무관청의 승인을 받아야 한다.
  • 법인이 매수, 기부채납, 기타의 방법으로 재산을 취득할 때에는 이사회의 의결을 거쳐 행하고 지체 없이 이를 법인의 재산으로 편입하여야 한다.
  • 기본재산 및 보통재산의 유지·보존 및 기타 관리(제1항 및 제2항의 경우를 제외한다)에 관하여는 이사장이 정하는 바에 의한다.
  • 기본재산의 목록이나 그 평가액에 변동이 있을 때에는 지체없이 별지 기본재산 목록을 변경하여 정관 변경 절차를 밟아야 한다.
제9조(재산의 평가)

이 법인의 모든 재산의 평가는 취득 당시의 시가에 의한다. 다만, 재평가를 실시한 재산은 재평가액으로 한다.

제10조(경비의 조달방법)

이 법인의 유지 및 운영에 필요한 경비는 기본재산의 과실, 사업수익 및 기타 수입으로 조달한다.

제11조(회계의 구분)
  • 이 법인의 회계는 목적사업 회계와 수익사업회계로 구분한다. 다만, 수익사업 실시 전에는 목적사업 회계만으로 한다.
  • 제1항의 경우에 법인세법의 규정에 의한 법인세 과세 대상이 되는 수익과 이에 대응하는 비용은 수익사업 회계로 계리하고 기타의 수익과 비용은 목적사업 회계로 계리한다.
  • 제2항의 경우에 목적사업회계와 수익사업회계로 구분하기 곤란한 비용은 공동경비배분에 관한 법인세에 관련 법령의 규정을 준용하여 배분한다.
제12조(회계원칙)

이 법인의 회계는 사업의 경영성과와 수지상태를 정확하게 파악하기 위하여 기업회계의 원칙에 따라 처리한다.

제13조(회계연도)

이 법인의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제14조(예산외의 채무부담)

예산외의 채무부담 또는 채권의 포기는 이사회의 의결을 거쳐 주무관청의 허가를 받아야 한다. 다만, 해당 회계연도의 수익금으로 상환할 수 없는 자금을 차입하는 경우 차입(이하 “장기차입금”이라 한다)하고자 하는 금액을 포함한 장기 차입금액의 총액이 기본재산 총액에서 차입당시의 부채총액을 공제한 금액의 100분의 5에 상당하는 금액 미만으로서 차입하고자 하는 경우에는 그러하지 아니한다.

제15조(결산결과 공지)

법인은 매 회계연도의 사업실적 및 결산서를 작성하여 다음연도 2월말까지 군수에게 제출하고 결산결과를 인터넷 홈페이지 등을 통하여 군민에게 공개한다.

제16조(임원의 보수 제한 등)

제19조의 규정에 의해 선임된 모든 임원에 대하여는 보수를 지급하지 아니한다. 다만, 회의수당 등 실비의 보상은 예산의 범위 안에서 지급할 수 있다.

제17조(임원등에 대한 재산대여등 금지)
  • 이 법인의 재산은 다음 각호의 1에 해당하는 자에 대하여는 정당한 대가없이 이를 대여하거나 사용하게 할 수 없다.
    • 이 법인의 설립자
    • 이 법인의 임원
    • 이 법인의 설립자 또는 임원과 민법 제777조의 규정에 의한 친족 관계에 있는 자 또는 이에 해당하는 자가 임원으로 있는 다른 법인
    • 이 법인과 재산상 긴밀한 관계가 있는 자
  • 제1항 각호의 1에 해당되지 않는 자 일지라도 법인의 목적에 비추어 정당한 사유가 없는한 정당한 대가없이 대여하거나 사용하게 할 수 없다.
제18조(예산서 및 결산서의 제출)
  • 이 법인의 사업계획과 세입·세출예산은 당해 사업의 회계연도 개시 1월전까지 다음 각호의 서류를 이사회의 의결을 거쳐 감독청에 제출한다.
    • 추정대차대조표 및 그 부속명세서
    • 추정손익계산서 및 그 부속명세서
  • 이 법인의 사업실적과 세입·세출결산은 당해 사업의 회계연도 종료 후 2월 이내에 다음 각호의 서류를 이사회의 의결을 거쳐 감독청에 제출한다.
    • 대차대조표 및 그 부속명세서
    • 손익계산서 및 그 부속명세서
    • 공인회계사의 감사증명서. 다만, 주무관청이 필요하다고 인정하여 첨부하게 한 경우에 한다.

제 3 장 임 원

제19조(임원의 종류와 정수)
  • 이 법인에 두는 임원의 종류와 정수는 다음과 같다.
    • 이사 15인
    • 감사 2인
  • 제1항 제1호의 이사에는 이사장을 포함 한다.
제20조(임원의 임기)
  • 이사의 임기는 4년, 감사의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다. 다만, 최초임원 반수의 임기는 그 반에 해당하는 기간으로 정한다.
  • 보선에 의하여 취임하는 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.
  • 당연직 임원의 임기는 그 직의 재임기간으로 한다.
제21조(임원의 선임 방법)
  • 이사와 감사는 이사회에서 선임하여 주무관청의 승인을 받아 취임한다. 다만, 당연직 임원은 주무관청의 승인만으로 취임한다.
  • 이사장은 이사 중에서 호선하며 주무관청의 승인을 받아 취임 한다.
  • 이사장의 임기는 이사로 재임하는 기간 이내로 한다.
  • 이사와 감사의 일부는 다음의 보직자를 당연직으로 선임한다.
    • 이 사 : 청양군수, 청양교육지원청교육장, 농협중앙회청양군지부장, 청양군이장협의회장, 새마을운동청양군지회장, 청양군여성단체협의회장
    • 감 사 : 청양군청 장학업무 담당부서의 장
  • 임기전 임원의 해임은 이사회의 의결을 거쳐 주무관청의 승인을 받아야 한다. 다만, 당연직 임원은 주무관청의 승인만으로 해임한다.
  • 이사 또는 감사 중에 결원이 생긴 때에는 2월 이내에 이를 보충하여야 한다.
제22조(임원선임의 제한)
  • 이사회의 구성에 있어서 이사 상호간에 공익법인의설립·운영에관한법률시행령 제12조의 규정에 의한 특수관계에 해당하는 이사의 수는 제19조의 이사 현원의 5분의1을 초과하지 못한다.
  • 감사는 감사 상호간 또는 이사와 제1항에 규정한 특수관계에 해당하는 자가 아니어야 한다.
  • 공익법인의설립·운영에관한법 제5조⑥항에 해당하는 자는 임원이 될 수 없다.
제23조(이사장 및 이사의 직무)
  • 이사장은 이 법인을 대표하며 법인의 업무를 총괄한다.
  • 이사는 이사회에 출석하여 이 법인의 업무에 관한 사항을 심의 의결하며 이사회 또는 이사장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
  • 이사장이 사고가 있을 때에는 이사 중 최연장자의 사회로 이사장을 선출한다.
제24조(감사의 직무)

감사는 다음의 직무를 행한다.

  • 법인의 업무와 재산상황을 감사하는 일 및 이사에 대하여 감사에 필요한 자료의 제출 또는 의견을 요구하고 이사회에서 발언하는 일
  • 이사회의 회의록에 기명날인하는 일
  • 공익법인의 업무와 재산상황에 대하여 이사에게 의견을 진술하는 일
  • 공익법인의 업무와 재산상황을 감사한 결과 불법 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에 이를 이사회 및 감독청에 보고하는 일
  • 제4호의 보고를 하기 위하여 필요하면 이사회의 소집을 요구하는 일
  • 감사는 이사가 법인의 목적범위 외의 행위를 하거나, 관계법령이나 정관을 위반하여 법인에 현저한 손해를 발생하게 할 우려가 있을 때 그 이사에 대하여 직무집행을 유지(留止)할 것을 법원에 청구하는 일

제 4 장 이 사 회

제25조(이사회의 기능)
  • 이사회는 이사로 구성한다.
  • 이사회는 다음 사항을 심의 결정한다.
    • 법인의 예산, 결산, 차입금 및 재산의 취득·처분과 관리에 관한 사항
    • 정관의 변경에 관한 사항
    • 법인의 해산에 관한 사항
    • 임원의 임면에 관한 사항
    • 사업에 관한 사항
    • 인사,회계,장학금 규정 등 주요규정 제·개정
    • 이 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항
    • 기타 이사장이 이 법인의 운영상 필요하다고 인정하여 부의하는 사항
제26조(의결정족수)
  • 이사회는 이사정수의 과반수의 출석으로 개회한다.
  • 이사회의 의사는 출석이사의 과반수의 찬성으로 의결한다.
  • 이사회의 의결은 대한민국 국민인 이사가 출석이사의 과반수가 되어야 한다.
제27조(의결제척사유)

이사장 및 이사가 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

  • 임원의 취임 및 해임에 있어 자신에 관한 사항
  • 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 자신과 법인의 이해가 상반 되는 사항
제28조(회기)

이사회는 매년 1회 정기회를 개최하고 필요가 있을 때에는 수시로 임시회를 개최 할 수 있다.

제29조(이사회의 소집)
  • 이사회는 이사장이 소집하고 그 의장이 된다.
  • 이사회를 소집하고자 할 때에는 적어도 회의 7일전에 회의목적을 명시하여 각 이사에게 통지하여야 한다. 다만, 이사 전원이 이사회 소집을 요구할 때에는 그러하지 아니하다.
제30조(이사회 소집의 특례)
  • 이사장은 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 때에는 그 소집 요구일로부터 20일 이내에 이사회를 소집하여야 한다.
    • 재적이사 과반수로부터 회의의 목적을 명시하여 소집을 요구한 때
    • 제24조 제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때
  • 이사회 소집권자가 궐위되거나 또는 이를 기피함으로써 7일 이상 이사회 소집이 불가능 할 때에는 재적이사 과반수의 찬성으로 주무관청의 승인을 받아 이사회를 소집 할 수 있다.
  • 제2항의 규정에 의한 이사회의 운영은 출석이사중 연장자의 사회로 그 회의의 의장을 선출하여야 한다.
제31조(서면의결 금지)

이사회의 의사는 서면결의에 의할 수 없다.

제 5 장 후원기구 등

제32조(후원기구)
  • 법인의 목적사업을 효율적으로 추진할 수 있도록 지원하기 위하여 이사회의 결의로 자문 또는 후원기구를 설치할 수 있다.
  • 자문 또는 후원기구는 위탁하여 운영할 수 있으며, 필요한 경비는 법인의 예산으로 지원할 수 있다.

제 6 장 사 무 국

제33조(사무국)
  • 이 법인의 사무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다.
  • 사무국에는 사무국장과 필요한 직원을 두되 이는 이사장이 임면한다. 다만, 사무국장을 임면할 때에는 이사회의 동의를 얻어야 한다.
  • 상근직원의 보수 및 인사에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도 규정으로 정하며, 상근직원 정수는 주무관청의 승인을 받아야 한다.

제 7 장 보 칙

제34조(정관의 변경)

이 정관을 변경하고자 할 때에는 이사 정수의 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 군수의 승인 후 주무관청의 허가를 받아야 한다.

제35조(해산)

이 법인을 해산하고자 할 때에는 이사 정수의 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 주무관청의 허가를 받아야 한다.

제36조(잔여 재산의 귀속)

이 법인을 해산하였을 때의 잔여재산은 충청남도교육청에 귀속한다. 단, 잔여재산중 청양군수가 출연한 장학기금은 주무관청과 협의하여 청양군에 귀속된다.

제37조(공고사항 및 방법)

법령의 규정에 의한 사항과 다음 각호의 1에 해당하는 사항은 이를 청양군 지역에서 발행하는 지역신문에 공고하여 행 한다. 단 지역신문이 없는 경우 청양군에서 발행하는 소식지 등에 공고한다.

  • 법인의 명칭 및 사업소의 소재지 변경
  • 법인의 목적 사업중 이사장이 필요하다고 인정하는 사항
  • 법인의 해산
제38조(설립당초의 임원 및 임기)

이 법인 설립 당초의 임원 및 임기는 “별지 3”과 같다.

부 칙

제1조(시행일)

이 정관은 주무관청의 허가를 받은 날(2011년 6월28일)로부터 시행 한다.

제2조(시행세칙)

이 정관의 시행에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 세칙으로 정한다.

부 칙 [개정 2012. 2. 24]

제1조(시행일)

이 정관은 주무관청의 허가를 받은 날(2012년3월21일)로부터 시행 한다.

부 칙 [개정 2013. 2. 27]

제1조(시행일)

이 정관은 주무관청의 허가를 받은 날(2013년3월14일)로부터 시행 한다.

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